福井県内で障がいのある方の経済的・社会的自立を応援し、工賃向上を目指すための県の公式認定制度「ふくい障がい者おしごと発注パートナー」。
施設への清掃や軽作業の委託、お弁当や記念品の購入など、前年度に県内の障がい者就労施設への発注・調達実績がある企業・個人事業主の皆さまが登録対象となります。
登録企業は福井県公式HPで対外的にPRされるほか、名刺や会社案内で使える「限定認定ロゴマーク」が付与されます。
さらに累計100万円以上の発注実績がある企業には知事表彰の道も。
「単なる支援」ではなく「ビジネスとしての対等なパートナーシップ」へ。
障がいがあっても誰もが誇らしく働ける福井を、県内事業者の皆さんと共に創っていきたいと考えています。
※申請の詳しい基準や手続きのポイントは、動画下をご覧ください。
【山岸みつるより補足：知っておきたい制度の重要ポイント】
動画を見ていただきありがとうございます！
動画内では時間の都合上お伝えしきれなかった、申請における具体的なポイントと背景知識を共有します。
①「前年度実績」についての注意点
この制度は「前年度（4月〜翌年3月）に県内の障がい者就労施設への発注・購入実績があること」が必須要件となっています。
今年度から新しく発注を始めた企業さんは、次年度の申請対象となりますので、ぜひ今のうちから施設とのお仕事の連携をスタートしてみてください！
※自社の関連会社等を通じた発注は実績対象外となります。
② 対象となる「就労施設」の具体例
法律に基づき、県内にある以下の施設が対象です。
・生活介護 ・就労移行支援 ・就労継続支援（Ａ型・Ｂ型） ・地域活動支援センター、障害者支援施設、小規模作業所など （パンやお菓子の仕入れ、社内清掃、部品の組み立て、ノベルティ印刷、データ入力など、実は依頼できる業務は多岐にわたります）
③ 「知事表彰」の基準について
累計で概ね100万円以上の発注実績がある事業者の中から、地域バランス等を考慮して年間「5社程度」を上限に知事表彰が行われます。
【背景にある想い】
現在、全国的にも就労継続支援Ｂ型事業所などで働く方々の「平均工賃」の向上が大きな社会課題となっています。
これを改善するには、行政の補助金だけでなく、民間企業が通常の経済活動の中で 「業務を切り出して正式に発注する」 仕組みが不可欠です。
自薦だけでなく、お世話になっている施設からの「他薦」でも申請できます。
福井から、誰もが誇らしく働ける社会を一緒につくっていきましょう！
皆さんの会社で 「こんなお仕事を施設にお願いしているよ」 という事例があれば、ぜひコメント欄で教えてください！
【申し込みのための詳細】
「ふくい障害者お仕事発注パートナー 」と検索し、県の公式ページをご覧ください。
コメント